Das Potenzial von Action Learning ist groß

Wie Sie Krisen mit Action Learning meistern

Was ist eigentlich Action Learning? Action Learning gehört wie Simulationen und Planspiele zu den Methoden des Erfahrungslernens. Besonders für die Unternehmensentwicklung sind solche Formate interessant, da Mitglieder verschiedener Abteilungen zusammen wirken, um Problemstellungen aus dem Arbeitsumfeld unter Berücksichtigung verschiedener Perspektiven zu behandeln. Wichtige Merkmale sind, dass sich alle Beteiligten unabhängig von der hierarchischen Position als Lernende verstehen. Dabei kommt es …

Team beim Ballspiel. Gute Zusammenarbeit macht Spaß.

Die Wunderformel für gute Zusammenarbeit

In meiner frisch entfachten Begeisterung für Blogparaden bin ich über den Blog von Angelika Neumann gestolpert. Sie wirft dort derzeit die spannende Frage auf was gute Zusammenarbeit ausmacht. Das Thema finde ich super, denn es betrifft uns alle, ob im Beruf oder bei privaten Projekten. Dafür reflektieren wir diese Frage viel zu selten, oder jedenfalls im Kollegenkreis. Für sich selber …

Auswertung des geschäftsjahres beim Projektmanagement Seminar Ubagne Safari

Das Projektmanagement Seminar und sein Potenzial

Scheitern im Training ist o.k. In der Praxis kann das teuer werden Damit ein Projekt gelingt, bedarf es entweder einer riesigen Portion Glück oder eines gut geschulten und am besten auch noch eingespielten Teams. Auf das Glück sollte man besser nicht vertrauen, denn oft stecken in einem Projekt viel Geld, Zeit und die Arbeit mehrerer Mitarbeiter. All das sollte nicht …